O2 CARE SERVICES

Contacter l'enseigne

Adresse	15 rue Edgar Brandt 72005 LE MANS (France)
Pays d'origine	France
Contact	Mme Marina CHARRIER (Responsable développement, marina.charrier@ouicare.com)
Standard	06 86 08 09 88
Email(s)	marina.charrier@ouicare.com
Site(s)	www.o2.fr - www.o2-franchise.fr - www.o2recrute.fr

Résumé de la société

Activité	O2 Care Services contribue à la qualité de vie des particuliers en leur apportant des services à domicile personnalisés : ménage-repassage, garde d’enfants, aide aux séniors, soutien scolaire, jardinage, handicap et incapacité temporaire..
Forme juridique	SASU
Capital	883 600,00 €
Registre du commerce	452022858
Création de l'enseigne	1996
Création du réseau	2012

Historique

En 1999, Guillaume Richard et deux associés créent la société «At Home» pour permettre aux particuliers d’accéder à un bouquet de services à domicile via une plateforme natio nale. En 2004, les sociétés «At Home» et «Unipôles» fusionnent pour créer la structure O2 Développement. En 2012, fort de son succès, l’enseigne décide de développer le concept en franchise. Pour ses 20 ans, O2 Home Services devient O2 CARE SERVICES et affirme son ambition: «Devenir l’entreprise qui, au monde, porte le plus d’attention à ses salariés et à ses clients». Enseigne leader sur son marché, O2 c'est 238 millions d'euros de volume d'affaires, plus de 350 agences, 60 000 clients et 14 000 collaborateurs en 2019.

Le franchisé type

Population de la zone de chalandise	Environ 30 000 ménages
Qualité de l'emplacement	Facilement accessible par les salariés
Superficie moyenne du magasin	50 m²
CA annuel en K euros HT	environ 240 (en année 2) K € HT
Apport personnel (en K€)	25
Investissement (en K€)	80 K € HT
Profil	Nous recherchons des entrepreneurs souhaitant investir dans un métier qui a du sens. Il faut être doté d’une fibre commerciale, d’un sens du service et d’une volonté de travailler dans un secteur où l’humain est au cœur des échanges. Le partage de nos valeurs de respect, d'excellence, d'attitude positive et d'esprit d’équipe est indispensable.

L'accès au réseau

Durée du contrat (en années)	7
Droits d'entrée (en €)	45000 € HT
Redevances directes	5 % du CA HT
Redevances indirectes	2 % du CA HT (communication nationale)
Autres obligations	Néant
Formation proposée	Modules d’e-learning, trois semaines de formation au siège, deux semaines de mise en pratique en agence, un accompagnement personnalisé au démarrage de l’activité. O2 possède son propre organisme de formation ASAP (Académie des Services à la personne) pour préparer le titre de RSSP (Respon sable du secteur des services à la personne) et le DISAP (Dirigeant d’Intervention sociale des Ser vi ces à la personne) né cessaires pour prester les activités auprès des jeunes enfants et des personnes dépendantes.

Nombre d'unités

	France	Etranger
Unités propres	173
Unités franchisées ou affiliées	186
Création d’unité franchisées ou affiliés en 2020	32

Chiffre d'affaires global (en M€)

	France	Monde
Total	238
Franchise