10
d'Apport personnel (en K€)
NC
Contacter l'enseigne
| Adresse |
104 rue Réaumur
75002 PARIS (France)
|
| Pays d'origine |
Australie |
| Contact |
M. Olivier CABARDIS (Assistant de direction, oliviercabardis@actioncoach.com)
Mme Éliane HIPPEAU (CEO, elianehippeau@actioncoach.com, P 07 71 44 04 87) |
| Téléphone |
01 42 26 30 30 |
| Téléphone bureau (ligne directe) |
01 42 26 30 30 |
| Téléphone mobile (bureau) |
07 71 44 04 87 |
| Email(s) |
elianehippeau@actioncoach.com |
| Site(s) |
www.actioncoaching.fr |
Dirigeants
M. Marc-William ATTIE (Cogérant, marc-william.attie@actioncoach.com)
M. Philippe BLIN (Cogérant, philippe.blin@actioncoach.com)
M. Vincent EHLING (Cogérant, vincent.ehling@actioncoach.com)
Résumé de la société
| Activité |
Coaching d’affaires
Nous enseignons les stratégies de croissance les plus rapides, les plus facilement applicables et les plus efficaces. |
| Forme juridique |
Société à responsabilité limitée |
| Capital |
350 000,00 € |
| Registre du commerce |
Paris 820 433 035 |
| Création de l'enseigne |
2006 |
| Création du réseau |
1997 (Australie) |
Historique
Activité créée en Australie en 1992 par M. Brad Sugars, franchiseur depuis 1997. L’enseigne est implantée dans 73 pays et compte plus de 1500 franchisés dans le monde. ActionCOACH a pour mission d' accompagner et de maintenir un haut niveau de motivation des dirigeants d’entreprise et de leur équipe de manière mesurable et durable. Nous intervenons notamment dans les domaines suivants : augmentation et rentabilité des ventes, mise en place d’un marketing différenciant, gestion saine de l’ensemble des services de l’entreprise, élaboration de systèmes permettant d’augmenter l’efficacité, développement d’équipes motivées et performantes permettant d’atteindre une croissance rentable et durable.
Le franchisé type
| Population de la zone de chalandise |
Région administrative française |
| Qualité de l'emplacement |
, |
| Superficie moyenne du magasin |
Pas de local pour l’activité |
| CA annuel en K euros HT |
200 000€ K € HT |
| Apport personnel (en K€) |
10 NC |
| Investissement (en K€) |
NC |
| Profil |
Cadre supérieur, cadre dirigeant, consultant, chef d’entreprise, bonne connaissance générale de l’entreprise en tant que dirigeant, manager ou conseil. Goût de la performance, écoute, curiosité, discrétion et transmission. |
L'accès au réseau
| Durée du contrat (en années) |
5 ans (renouvelable sans frais) |
| Droits d'entrée (en €) |
à partir de 20000 € HT € HT |
| Redevances directes |
de 1 500€/mois à 2 000 €/mois (à partir du quatrième mois suivant le début de la formation initiale) |
| Redevances indirectes |
% du CA HT 5 % du CA HT |
| Autres obligations |
Néant |
| Formation proposée |
15 000€ HT |
Nombre d'unités
|
France |
Etranger |
| Unités propres |
|
|
| Unités franchisées |
7 |
1500 |
| Création d'unités franchisées en 2016 |
|
|
| Commissions-affiliations |
|
|
| Création de commissions-affiliations en 2016 |
|
|
